2015年1月17日上午9:00，在寒假假期的第一天，人事处牵头召开了《专业技术职务评审评价标准》修订研讨会。参加研讨会的有熟悉打分工作的专家、一线教师代表以及教学系部和相关职能部门的负责同志。韩冬院长出席会议并讲话。

韩冬院长在讲话中强调，职称评审工作是关系职工切身利益的大事，政策性强，涉及面广，职称评审打分标准又是对参评人员进行客观评价的重要依据，因此要坚持科学性、合理性原则，从有利于学院事业发展的角度出发，充分考虑到各层级不同的侧重点以及学科、术科之间的平衡问题，认真开好本次研讨会。

前期，人事处面向全院公开征集了修订意见，并进行了认真的汇总、分类、归并，形成了七类共52条意见建议。会上，全体人员对52条意见建议逐条进行了认真分析、仔细推敲、深入讨论。大家本着公平、公正的原则，站在全院工作的高度，综合各方面因素，畅所欲言、反复论证，讨论热烈而富有成效。最终，研讨会形成了初步修订意见，人事处将对其进一步梳理，并计划再与相关职能部门深入探讨，确保向院学术委员会提交一份科学合理的职称评审打分标准修订意见。

                             （人事处宋昶）